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株式会社REPRESENT(レプリゼント)ブログ
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- 2024.9.6
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YES BUT法:相手の意見に共感しつつ……
ビジネスや日常生活において、他人との意見の対立は避けられません。こうした状況で、単に反論するだけでは相手の感情を傷つけたり、対話が破綻する可能性があります。そこで役立つのが「YES BUT法」です。……
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- 2024.9.5
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カーネギーの「人を動かす」法則:人を説得……
デール・カーネギーの著書『人を動かす』(原題:How to Win Friends and Influence People)は、世界中でビジネスや人間関係の指南書として読まれています。この本は、他……
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- 2024.9.4
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3つのポイント法:プレゼンテーションを簡……
ビジネスや教育の場において、効果的なプレゼンテーションを行うことは非常に重要です。多くの情報を伝えたい場面でも、伝え方を工夫しなければ、聞き手の注意を引き続けることは難しいでしょう。そこで役立つのが……
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- 2024.9.3
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エレベーターピッチのフレームワーク:短時……
ビジネスの場面でアイデアやプロジェクトを伝える際、時間が限られていることがよくあります。そんな状況で効果的に自分のメッセージを伝え、相手の関心を引くためのスキルが「エレベーターピッチ」です。エレベー……
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- 2024.9.1
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コーチング会話フレームワーク:質問力で相……
コーチングは、個人やチームの潜在能力を引き出し、目標達成をサポートするための強力な手法です。その中心にあるのが「質問力」です。適切な質問を投げかけることで、相手が自己発見をし、自ら行動を起こす意欲を……
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- 2024.8.31
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モチベーションを維持するためのフィードバ……
モチベーションを維持することは、仕事や学習、自己改善の場面で非常に重要です。しかし、モチベーションは時間とともに自然に低下することがあり、維持するためにはさまざまな工夫が必要です。その中でも「フィー……
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- 2024.8.29
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目標を達成するためのモチベーション強化法……
目標を達成するためには、強いモチベーションが不可欠です。モチベーションは私たちが行動を起こし、困難を乗り越え、最終的に目標を達成するための原動力となります。しかし、モチベーションを維持するのは簡単な……
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- 2024.8.28
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セルフモニタリングでモチベーションを持続……
モチベーションを持続させることは、目標達成や自己改善において不可欠です。しかし、日々の生活や仕事の中でモチベーションが低下することは避けられません。そこで、セルフモニタリング(自己観察)は、モチベー……
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- 2024.8.27
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モチベーションの波を乗りこなすプロフェッ……
モチベーションは、目標を達成するための原動力ですが、常に一定しているわけではありません。誰しも、モチベーションが高まる瞬間と低下する瞬間を経験します。これを「モチベーションの波」と呼ぶことができます……
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- 2024.8.26
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行動科学に基づいたモチベーション維持のテ……
モチベーションは、私たちが目標を達成し、日常のタスクをこなすための原動力です。しかし、モチベーションは常に高い状態を維持するのが難しく、特に長期間にわたるプロジェクトや困難な状況に直面したときには、……
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- 2024.8.25
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レジリエンス理論(Resilience ……
レジリエンス理論(Resilience Theory)は、個人やコミュニティが逆境や困難な状況に直面したときに、それを乗り越え、さらに成長していく能力を説明する心理学の理論です。レジリエンスは単なる……
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- 2024.8.22
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意図的な練習(Deliberate Pr……
意図的な練習(Deliberate Practice)は、個人が特定のスキルや分野において卓越性を追求するために、計画的かつ目的を持って行う練習方法です。この概念は、心理学者アンダース・エリクソン(……
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- 2024.8.20
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能力動機づけ理論(Competence ……
能力動機づけ理論(Competence Motivation Theory)は、個人が自分の能力を発揮し、向上させることに対して内的な動機づけを感じることを説明する心理学の理論です。この理論は、特に……
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- 2024.8.17
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ナッジ理論(Nudge Theory):……
ナッジ理論(Nudge Theory)は、個人や集団がより良い意思決定を行うために、微妙な環境の変化や誘導(ナッジ)を通じて行動を促すアプローチです。行動経済学者リチャード・セイラー(Richard……
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- 2024.8.12
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グリット(Grit):やり抜く力と成功へ……
グリット(Grit)とは、目標に向かって粘り強く努力し続ける「やり抜く力」を指します。心理学者アンジェラ・ダックワース(Angela Duckworth)によって提唱されたこの概念は、成功において才……